فريقك ورواتبه في مكانٍ واحد.
ملفٌّ لكلِّ موظفٍ بأدائه وعملياته، ومسيّرُ رواتبٍ شهريّ بقيدٍ تلقائيّ، وسلفٌ وعُهد، وحضورٌ من الجوال بموقع العمل، وصلاحياتٌ جاهزةٌ لكلِّ دور.
مشكلاتٌ تعرفها، وحلُّها في مُدّة.
المشكلةالرواتبُ تُحسب في جدولٍ منفصل ثمّ تُقيَّد يدويًّا.
في مُدّةالمسيّرُ يُحسب من هيكل راتب كلِّ موظف ويولّد قيدَه وسندَه.
المشكلةالسلفُ تُنسى عند صرف الراتب.
في مُدّةالسلفةُ تُخصم من المسيّر تلقائيًا حتى تُسدَّد.
المشكلةلا تعرف من يبيع ومن يحصّل.
في مُدّةتحليلُ أداء كلِّ موظف: مبيعاتُه وتحصيلُه وخصوماتُه ومرتجعاتُه.
ما تجده في الموظفون والرواتب.
ملف الموظف
بياناتُه وراتبُه وسلفُه وعهدتُه وآخرُ عملياته.
هياكل الرواتب والمسيّرات
راتبٌ أساسيّ وبدلاتٌ وخصومات، ومسيّرٌ شهريٌّ بقيده.
السلف
تُصرف من الصندوق وتُخصم من الراتب.
العُهد
عهدةٌ نقديّةٌ لكلِّ موظفٍ بتعزيزها وإرجاعها.
الحضور بموقع العمل
تسجيلُ الحضور من الجوال داخل نطاق موقع العمل.
«ملفي» لكلِّ موظف
يرى راتبَه وحضورَه وسلفَه وعهدتَه بنفسه.
تحليل الأداء
مبيعاتُه وتحصيلُه وخصوماتُه وأكثرُ عملائه وأصنافه.
قوالب الصلاحيات
14 قالبًا جاهزًا: كاشير، مندوب، أمين مستودع، محاسب…
لا إدخالَ مكرّرًا بين الأقسام.
يأخذ من
يعطي
عن الموظفون والرواتب.
هل يرى الموظفُ راتبه؟
هل يُحسب الموظفُ الذي لا يدخل النظام؟
كيف يسجّل الموظفُ حضوره؟
جرّب مُدّة 14 يومًا، مجانًا.
بلا بطاقة ائتمانٍ وبلا التزام. تنشئ حسابك في دقيقة، ونساعدك في إدخال أصنافك الأولى.